7月10至11日，“凝心聚力 共御未來”武漢金龍集團(tuán)新辦公區(qū)啟用儀式暨半年度總結(jié)會(huì)在僑亞25樓集團(tuán)多媒體報(bào)告廳順利召開。此次會(huì)議通過企業(yè)文化、管理體系、人才梯隊(duì)建設(shè)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，及對(duì)上半年工作的總結(jié)，明確下一步的工作方向和目標(biāo)。兩天的會(huì)議安排緊湊且充實(shí)，集團(tuán)董事長雷賢忠先生、總部全員、子公司高管、場(chǎng)長及技術(shù)骨干們參加了會(huì)議。

01中高層管理人員特訓(xùn)

7月10日，武漢金龍集團(tuán)“凝心聚力 共御未來”中高層管理特訓(xùn)正式開班，通過一天的集訓(xùn)，以金龍企業(yè)文化學(xué)習(xí)為主軸線，結(jié)合具體案例，系統(tǒng)講解企業(yè)文化在日常工作、人才選育、領(lǐng)導(dǎo)力提升中的有效應(yīng)用方法，在既嚴(yán)肅又活潑的氛圍中，伙伴們?cè)俅紊羁谈惺艿浇瘕埼幕镊攘吞N(yùn)含的巨大力量。

02新辦公區(qū)啟用儀式

03個(gè)人未來三年規(guī)劃分享會(huì)

夢(mèng)想是根植于心的種子，金龍的夢(mèng)想是幫助員工實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想，順便實(shí)現(xiàn)企業(yè)的夢(mèng)想，總裁王軍先生及5位員工代表在所有伙伴和自己的家人面前分享自己的未來三年規(guī)劃，場(chǎng)長們通過精心錄制的視頻，向家人講出了平時(shí)沒有機(jī)會(huì)說出口的心里話，家屬代表也上臺(tái)吐露心聲。愛是一場(chǎng)雙向的奔赴，金龍?jiān)诔删兔课换锇榈膲?mèng)想的同時(shí)，金龍的伙伴們也共同成就了金龍的夢(mèng)想。愛是一切的解答！

042021半年度總結(jié)會(huì)

集團(tuán)各中心負(fù)責(zé)人分別對(duì)上半年工作完成情況進(jìn)行總結(jié)及問題分析，并提出下一步工作計(jì)劃及要求。董事長雷賢忠先生也對(duì)各中心、各子公司、各場(chǎng)長做出工作部署，盡快補(bǔ)足能力短板、加強(qiáng)文化宣導(dǎo)、人才建設(shè)，做好集團(tuán)與各子公司、場(chǎng)部的“橋梁”。

學(xué)習(xí)不總結(jié)學(xué)習(xí)不重要，經(jīng)歷不總結(jié)經(jīng)歷不重要，通過兩天的學(xué)習(xí)總結(jié)，每一位伙伴對(duì)企業(yè)文化有了更深刻更系統(tǒng)的理解，對(duì)下一步的工作展開也有了更清晰的思路，在目前的市場(chǎng)行情和疫情壓力下，我們需要做的事情還很多，開源節(jié)流降本增效不是一句口號(hào)，我們要堅(jiān)持“一件事 一群人 一輩子”的事業(yè)價(jià)值觀，將相信的力量付諸有效的行動(dòng)力，立足常規(guī)嚴(yán)抓落實(shí)，聚焦執(zhí)行共創(chuàng)未來。